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Corporate governance

Politique de santé et sécurité au travail

La sécurité et la santé au travail et la gestion de l'environnement sont un engagement pour tous, qui se manifeste non seulement par le respect d'un comportement sûr et correct dans l'exécution de son travail, mais aussi en créant constamment les conditions les plus appropriées pour que cela se produise tout en réduisant les impacts environnementaux de manière adéquate.

En partageant ce principe avec tous les collaborateurs et parties intéressées, le groupe Rolleri a mis en place et mis en œuvre un système de management de la sécurité conforme aux exigences de la nouvelle norme ISO 45001 et du système de management environnemental selon ISO 14001 et s'engage à l'amélioration continue du système dans le respect des lois et règlements internes applicables et en tenant compte de la taille et du potentiel de l'entreprise, de la nature des dangers, des impacts environnementaux et des niveaux de risque.

Pour l'atteinte concrète des valeurs établies,le groupe Rolleri s'engage à:

  • Analyser son contexte interne et externe, en prenant compte également les besoins des parties prenantes, le marché, les conditions sanitaires et environnementales du territoire.
  • Approfondir et maintenir un niveau élevé de conformité avec la législation en vigueur en effectuant des contrôles systématiques du respect des obligations législatives qui seront effectués au moyen d'audits avec des spécialistes du secteur au moins une fois par an.
  • Prévenir, réduire et éliminer les accidents et les maladies professionnelles en éliminant les causes potentielles et réelles avec un engagement constant dans le dialogue interne entre les différents responsables de la sécurité qui voit également la présence de la direction.
  • Analyser, évaluer et réduire les impacts environnementaux de ses processus de production et de ses produits, faire attention à la zone environnante et également mettre en œuvre des actions de surveillance en plus de ce qui est requis par les lois obligatoires.
  • Respecter les exigences exprimées par les référentiels, avec un suivi constant avec des experts du secteur qui voient des audits internes au moins une fois par an.
  • Poursuivre l'amélioration continue, en prenant en charge les accidents manqués et/ou les impacts environnementaux potentiels et en réalisant également des investissements durables pour améliorer la sécurité et l'environnement.
  • Diffuser les objectifs et les programmes d'amélioration avec toute la chaîne de responsabilités définies et diffusées au niveau du groupe Rolleri.
  • Mettre à disposition les ressources nécessaires à la mise en œuvre efficace du système de gestion de la santé et de la sécurité au travail et de l'environnement.
  • Impliquer activement les travailleurs et les consulter lors de réunions tenues plus de 2/3 fois par an.
  • Sensibiliser les travailleurs à la perception du risque, au respect des mesures de prévention et à l'application des mesures de protection adoptées, cela a conduit à l'amélioration de la signalisation prévue ainsi qu'à l'adoption de messages variables sur les moniteurs de l'organisation.
  • Revoir périodiquement le contenu de la politique de santé et de sécurité au travail et de la politique environnementale, cette activité s'inscrit dans le cadre de la révision de la Direction réalisée annuellement.
  • Certifications tierces des systèmes d'organisation de l'entreprise pour garantir la conformité aux normes établies indépendamment.
  • Mettre en œuvre des actions correctives au besoin pour atteindre les objectifs prévus.

L'organisation a déjà réalisé quelques interventions afin de:

  • Réduire le risque d'accident (en remplaçant les machines de processus par des machines plus avancées sur le plan technologique, en améliorant les systèmes de sécurité des systèmes existants et en fournissant une formation adéquate au personnel).
  • Identifier et utiliser des matériaux qui favorisent la prévention de la pollution, la minimisation des déchets et la conservation des ressources grâce à des processus d'évaluation du cycle de vie.
  • Contrôlez l'exposition personnelle des travailleurs au bruit, aux vibrations et aux produits chimiques (définissez des actions d'amélioration si nécessaire).
  • Sensibiliser les travailleurs (planification de formations / réunions d'information sur la sécurité et l'environnement).
  • Procéder à la procédurisation des activités environnementales et la mise en œuvre du schéma de suivi et de contrôle des impacts environnementaux.
  • Mettre en place un contrôle opérationnel des activités de surveillance et de contrôle du respect des exigences et des plans de surveillance des impacts sur l'environnement et la santé et la sécurité.
  • Mettre en œuvre les protocoles ministériels requis lors de la pandémie de covid-19 qui seront également étendus à l'organisation de voyages d'affaires.
  • Prévoir l'élimination complète de l'amiante à l'intérieur des toitures où il était encore présent avec la construction de systèmes photovoltaïques.
  • Améliorer la sécurité des machines les plus obsolètes avec des interventions ciblées et des investissements importants pour assurer un marquage total des machines.

Politique Qualité

Rolleri Holding SpA reconnaît qu'être choisi et apprécié par le client signifie:

  • Relation
  • Fiabilité
  • Efficacité
  • Qualité
  • Performance
  • Image
  • Prix

Les objectifs que Rolleri Holding SpA assigne aux filiales Rolleri SpA et Rolleri Manufacturing Srl sont:

  • comprendre les besoins et les attentes du client et des autres parties intéressées;
  • offrir au client toutes ses compétences en «résolution de problèmes» pour répondre à ses besoins;
  • exécuter de manière responsable les fonctions prévues et les tâches assignées à chaque membre de l'organisation, en considérant comme leur client le collègue qui est en aval dans l'exercice de toute activité et en considérant l'amont comme un fournisseur;
  • identifier toujours et précisément les composantes de la proposition de valeur et la qualité attendue et perçue par le Client;
  • maintenir leur savoir-faire constamment mis à jour, pour pouvoir offrir au client le meilleur de la technologie;
  • poursuivre l'innovation technologique;
  • obtenir, grâce à une gestion efficace des ressources disponibles, des marges suffisantes pour soutenir les investissements de développement;
  • produire avec l'indice de défaut le plus bas possible;
  • concevoir des solutions complètes répondant aux exigences et attentes des clients
  • augmenter la valeur de la marque perçue par le client.

Pour atteindre ces objectifs, le Conseil d'Administration entend promouvoir, développer et soutenir les activités liées à:

  • l'implication du personnel des filiales;
  • formation à tous les niveaux de l'entreprise des filiales;
  • définition d'investissements adéquats pour l'amélioration continue de l'entreprise.

Dans l'accomplissement de sa mission, Rolleri Holding SpA s'engage à s'assurer que les filiales:

  • envers les clients, développent une proposition de valeur en fournissant des produits et services qui répondent aux exigences contractuelles et obligatoires, font preuve de transparence et de fiabilité, garantissent la qualité à des prix compétitifs, y compris par l'analyse et la maîtrise des coûts;
  • envers les fournisseurs, favorisent une collaboration fructueuse afin de pouvoir participer activement à la définition des performances et des caractéristiques du produit et du service demandé par le Client;
  • envers les salariés, favorisent la croissance et le sens des responsabilités visant à garantir des relations professionnelles rentables et sereines et un environnement de travail sain, sûr et satisfaisant.

Protection des données

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L'utilisation par des tiers des coordonnées pour l'envoi d'informations et de matériel publicitaire non expressément demandés est interdite. Nous nous réservons le droit de prendre des mesures légales en cas d'envoi non sollicité d'informations publicitaires, par exemple du spam par e-mail.

Conditions générales de vente

PRIX: tous les prix incluent l'emballage et le transport dans toute la France métropolitaine pour des montants supérieurs à 150,00 € pour ce qui est cpmsommabòes laser et poinçonnage et supérieurs à 500€ pour produits de pliage. Tous les prix sont indqués hors TVA.

INTÉRÊTS PAR DÉFAUT: le non-respect des délais de paiement entraînera la charge d'intérêts de retard.

DÉLAIS DE LIVRAISON: pour les produits en stock, l'expédition peut avoir lieu sous 1 ou 3 jours ouvrés (délai de livraison standard: 3 jours ouvrés)

AUTRE: si vous demandez des offres ou des produits, il est considéré que vous avez pris connaissance de nos conditions générales de vente. Le matériel est considéré comme notre propriété jusqu'à réception du paiement. Nous nous réservons le droit d'apporter des modifications techniques et tarifaires, des images et des photos incluses sur ce site.

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Mentions légales / Responsabilité

ROLLERI S.P.A.

Via Artigiani, 8 - Loc. Cabina
29020 Vigolzone (PC) - Italie

Tél. +39 0523 87 09 05
Télécopie: +39 0523 87 90 30
E-mail: [email protected]

Raison Sociale trib. PC n.
01728470335

REA PC n.
116105

Code fiscal. et numéro de TVA
01728470335

Directeur général
Francesco Rolleri

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